企业形象设计经历了从科技社会到信息化社会的历程，我们在设计的理念上、功能上、语言表达和形式上都受到国外文明思潮和艺术风格的影响。在今天的市场经济条件下，现代企业形象设计艺术面临许多新的课题，如多元化发展的趋势提出了多元色彩的需求；人类生存方式上不断出现的新情况、新思维、新理念，这使我们打破了过去在企业形象设计中常常运用到的法则，固有的符号现象被解构，企业形象设计必须与时俱进。新的历史企业形象设计使命要求企业形象设计的全体从业人员要牢牢掌握发展方向，大胆进行理论研讨和业务创新，积极探索具有中国特色的现代企业形象设计规律和理论体系，满足市场经济不同方面的需求。政府和行业部门的积极引导，是规范行业发展的关键，中国企业形象设计文化管理学会带头勇于支持和探索企业形象设计艺术的发展，为企业形象设计产业化奠定了良好的基础。
目前，在企业形象设计领域内还存在许多不尽人意的地方，如有的企业形象设计作品把自己所要传达的信息弄成让人难以辨认的图形，只是眼花缭乱而不知意味着什么，失去了设计的目的性；有的企业形象设计者过分依靠电脑预先设置好的程序，失去了自己的独立思维和创意，使其作品扭曲了所要表达的信息；有的企业形象设计唯利是图，急功近利，其作品缺乏个性特征和独立风格，简单粗糙，毫无艺术生命等等，都严重影响企业形象艺术繁荣发展。
从国际和国内的情况看，企业形象设计文化产业的发展必须建立在对企业形象设计文化资源的占有和开发的基础上。但是，有企业形象设计文化资源不等于就有企业形象设计文化产业资源。政府的企业形象设计文化政策与市场准入制度，以及社会的企业形象设计文化需求和消费走向、企业的企业形象设计文化产品与服务的市场开发等相关方面的因素，都在直接或间接地影响着企业形象设计文化资源能否成为企业形象设计文化产业资源的关键。据此，企业形象设计虽然有广阔的企业形象设计文化产业前景，但就目前的形势而言，只能称得上是一种企业形象设计文化资源。要使它成为企业形象设计文化产业，国家政策和社会需求已不成问题，真正的问题是从事企业形象设计的从业者如何尽快地组织起来，无论是从社会、经济、企业形象设计文化的角度还是从企业形象设计的行业内部的实际情况，都在发出了一个共同信息――我们应该为企业形象设计搭建一个经验和信息交流的平台，共商发展大计，尽快把企业形象设计的资源转变为企业形象设计文化产业的大市场，进而建立相应的管理和运行机制，制定行业标准，发展中介组织，为企业形象设计艺术的发展创造有利的条件和环境。-酒店VI设计 http://www.hotelcis.com。国际CI网
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